Tuyển dụng

Tuyển dụng Nhân viên tiếp thị (PG)

Chuẩn bị tài liệu, chương trình công cụ bán hàng chuyên nghiệp.
Đảm bảo thông suốt các sản phẩm và các chương trình khuyến mãi bán hàng.
Đảm bảo đồng phục và tác phong nghiêm chỉnh khi đi bán hàng.
Đảm bảo tuân thủ đúng nội quy, kỷ luật và mặc đồng phục khi đi làm.
Gặp gở khách hàng siêu thị và tiến hành thúc đẩy đơn hàng và giới thiệu Mã sản phẩm bán hàng mới.
Kiểm tra hàng tồn, sắp xếp vệ sinh hàng hóa và trưng bày đúng chuẩn tại điểm bán.
Treo gắn các POSM đúng chuẩn tại điểm bán.
Đi bán hàng theo kế hoạch đã định, và theo qui trình chuẩn mực.
Bám sát các KPIs đã được giao thực hiện việc bán hàng hiệu quả.
Đảm bảo tuân thủ đúng nội quy, kỷ luật và mặc đồng phục khi đi làm.
Đảm bảo tuân thủ thực hiện đúng các quy trình báo cáo.
Liên tục cập nhật thông tin khách hàng cũ và mới.

Được quyền đại diện Công ty giao dịch với khách hàng.
Được quyền yêu cầu các bộ phận có liên quan triển khai công việc, cung cấp hàng hóa, vật dụng kịp thời và hiệu quả.
Được quyền đề xuất trang thiết bị, phương tiện phục vụ công việc kinh doanh.
Được quyền tham mưu cho cấp quản lý tất cả các vấn đề thuộc phạm vi công việc của mình.

Tuyệt đối không được để thông tin kinh doanh rõ rỉ ra bên ngoài.
Chịu trách nhiệm trước pháp luật, trước BLĐ và toàn thể Công ty về những sai phạm trong khi thực hiện chức năng, nhiệm vụ của mình.
Không được lạm dụng quyền hạn vào các công việc ngoài phạm vi phụ trách.
Cung cấp trung thực các thông tin liên quan đến hoạt động mua bán hàng khi có yêu cầu của cấp trên.
Nghiêm chỉnh chấp hành các chính sách và pháp luật của nhà nước, các nội quy và quy định của Công ty.
Báo cáo kịp thời cho ban Quản lý về những yếu tố tiêu cực làm ảnh hưởng xấu đến uy tín Công ty.
Không được tự ý quyết định các vấn đề không thuộc quyền hạn của mình.
Không ngừng rèn luyện, nâng cao kỹ năng nghiệp vụ để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Phát huy vai trò làm chủ tập thể, chủ động sáng tạo trong công việc